校长工作职责

一、校长是学校行政负责人，全面管理学校教育、教学、人事、总务等各项工作。

二、充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用和教代会的民主管理和民主监督的作用。

三、严格履行校长职责，并按上级精神，本校实际制定出教育，教学长期规划和近期目标，制定学年、学期工作计划。

四、校长要向全体教师宣传解释规划目标和学年、学期计划，使之成为全体教师共同目标，统一思想，统一行动，对落实每学期的教学计划要定出具体措施，并分解到年级组、教研组，做到可行可检。

五、校长要严格履行职责，端正办学指导思想，引导干部教师进行教学改革，要成为改革的组织者、领导者，要善于总结教师的教学经验，树立典型，在校内宣传推广。

六、校长要监督、检查教学计划的落实，执行情况并给予必要协调指导。

七、校长要按照公平、公正、公开、择优录用的原则选聘教育教学水平高、组织能力较强的教师担任教导主任、总务主任、年级组长和教研组组长。

八、每星期召开一次行政会，研究的教育教学工作，每学期召开一次教育或教学研讨会。总结经验。定期听取主管各部门领导及组长的工作汇报，分析计划执行情况，部署下阶段的任务。

九、校长要以主要精力抓教学，经常深入课堂和年级组了解情况，指导工作，每学期听一定数量的课，认真记录，听后与讲课教师交换意见。

十、校长要加强自身业务学习。要熟悉各科的教学大纲及教材，教法尽可能精通一门。

十一、校长要不断加强自身修养，不断提高人格魅力，增强非权利性影响的能力。

办公室工作职责

一、主持学校办公室工作，协助校长处理日常行政事务，正确贯彻执行党和国家的方针、政策，执行上级决定。

二、根据上级文件精神及学校具体情况，向领导提出各时期工作建议，负责组织起草学校行政工作计划和工作总结，组织全校性行政会议。

三、根据上级指示和有关精神，支持全校性规章制度的起草、定稿和修订工作。

四、参与学校中心工作，深入实际调查、了解和掌握学校教学、行政、后勤、开发和职工思想方面的情况，及时向学校领导汇报，协调学校各科室的工作关系。

五、按照校长的布置，检查各科室对学校行政决议、决定、工作计划的领导指令的贯彻执行情况并负责催办落实。

六、以学校名义上报和下发公文文稿的审核、修改和报请领导的审核工作；组织好学校公文、资料的打印、装订和发送工作。

七、负责学校行政会议及其它重要会议的记录，整理归档和保管，负责全校性行政会议的准备和组织工作，负责学校印章、介绍信的使用与管理。

八、组织好学校公文的收发、传递、保管工作，负责学校印章、介绍信的使用与管理。

九、负责学校领导和有关科室办公用车的调度和派遣。

十、负责接待上级机关、外单位来校的人员，并做好用车、膳食、住宿等方面的安排。

十一、负责对外来访联系等人员的接待，按照归口处理和原则，做好交办、催办和督促检查落实。

十二、组织本部门的政治学习和业务学习，负责本部门人员的思想政治工作的考勤、考核工作。

十三、完成校长交办的其它工作。

教导处工作职责

一、协助校长贯彻执行党的教育方针，按教育规律办学。全面完成教育教学任务。协助校长制定和组织实施学校的教育、教学各项工作计划，经常进行检查，定期进行总结。

二、组织、管理教学工作。协助校长选配教研组长。审查教研组的工作计划和教师的教学计划。定期召开教研组长会，推动教学研究工作的开展。检查教师备课及教学情况，有准备地组织观摩教学。帮助教师总结经验，及时交流。

三、组织教师的文化和业务进修，协助校长制定教师进修计划，检查教师进修情况。充分发挥教师的作用，注意培养教学骨干的新生力量。

四、领导教学工作。落实上级教育行政部门和学校制定的各项规章制度，科学地编排作息时间表和课程表，搞好学生日常生活管理，维护正常的教学秩序。负责招生、新生入学和编班工作，组织好期中、期末的复习考试工作。经常检查指导实验室、图书室和文印室的工作，注意图书、仪器、体育器材等教学设备的添置、管理和使用。

五、抓好教育教学改革，做好教师教学工作成绩的考核。

政教处工作职责

一、根据学校的工作要求，制定政教处工作计划，主持政教处全面工作。

二、协助分管校长做好班主任工作，对班主任工作进行监督，定期组织班主任学习交流经验和总结工作。组织安排好班会、校会活动，定期将级部常规检查结果汇总公布。

三、注意培养学生干部的工作能力、学生的自治能力。定期组织学生干部学习和经验交流。

四、负责对学生的安全、纪律、卫生、文明礼仪等教育、管理和奖惩。组织好对“优秀学生干部”、“三好学生”、先进班集体的评选和表彰，对违犯纪律的学生予以处分。

五、负责各班级卫生区排放区域的划分，组织好纪律、卫生、出勤、胸牌、学生着装，早操、课间操等的检查评比。

六、组织好教师及学生的各种文体活动，努力争取校外教育机构及有关部门的配合，积极开展有益于学生身心健康的活动。

七、选拔、培养好学生会干部，指导工作的方式、方法，充分发挥学生自我管理的优势。

八、负责对学生干部的培养、教育，培养班委、团支部，指导学生工作。

九、定期召开学生思想分析会，及时掌握学生的思想动态，研究教育措施，搞好学生的思想政治工作，特别是后进生的转化工作。定期向分管校长汇报学生情况和班主任工作情况，学期末写出工作总结。

十、根据学生守则和学生日常行为规范要求，制定校内相应的校规，校纪及管理制度，抓好各项常规的检查和反馈，保证学校有良好的教学秩序。

十一、根据学校安排，负责临时性劳动任务的分工、组织及检查。

十二、完成学校安排的临时工作。

学校总务处职责

一、负责学校的“绿化、美化、净化”工作，将校容校貌与学校文化融为一体。

二、管理校内的水电及各种设施设备的维修与保养，使其常年处于良好的使用状态。

三、坚持为教学服务，为师生生活服务的方针。及时采购供应教学设备，努力创造良好的生活环境。

四、负责学校的基建和校产保管，对学校财产要登记造册，定期检查。

五、物资购入方面，要把握时效性与前瞻性，必须考虑长期效益，使所购置的设备、产品，在一段较长的时间内不至于落后。

六、对学校重大财、物的投入，要广泛听取各方面的意见，经校务会讨论通过后，再经校长批准，责成有关人员具体实施。

七、做好核查清理工作。每学期须清仓查库一次，每年度须清产核资一次，掌握库存情况，避免重复购入，同时报请校长，将闲置物资或调出或处理，以物尽其用。

八、不定期向校长汇报近阶段工作长远谋划，使校长在少花时间的前提下能全面了解。